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Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

erstellt von babajaga zuletzt verändert: 23.08.2008 08:50
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  • Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

    Abgeschickt von babajaga am 21.month_mar.2008 09:27
    [size]Kodex zum Geschaeftsverhalten[/size] seit der unternehmensgründung im Jahre 1907 hat UPS einen ruf für ehrlichkeit,qualität und integrität erworben. es ist kein zufall,das wir dank dieser eigenschaften seit jeher ein hohes ansehen genossen haben. die UPS mitarbeiter haben sich durch ein ethisch wie rechtlich einwandfreies verhalten stehts darum bemüht,diesen ruf zu wahren. die bewahrung unserer integrität - unseres wertvollsten gutes - ist unerläßlich für unser fortlaufendes wachstum und für unseren erfolg und liegt damit in unser aller verantwortung. es ist stets unser grundsatz gewesen,unsere geschäfte gemäß allen geltenden gesetzen und bestimmungen der länder zu führen, in denen wir geschäftlich tätig sind. unsere verpflichtung geht aber über die einhaltung der gesetze hinaus;sie schließt die aufrichtige und feste überzeugung ein, das unser geschäft immer fair,ehrlich und integer gefürt wird. ein übermaßig ergeiziger mitarbeiter könnte die irrige vorstellun hegen,daß es uns nicht interessiert,wie ergebnisse zustande kommen, solange überhaut ergebnisse zustande kommen. dieser mitarbeiter wär eganz und gar im unrecht. es interessiert uns sehr wohl,wie wir zu ergebnissen kommen;den wir wollen keine ergebnisse,die durch gesetzesverstöße oder skupellose transaktionen erreicht werden. [strong]wir sind bei allen, die geschäftlich mit uns zu zu tun haben,[/strong][strong]wir sind bei allen, die geschäftlich mit uns zu tun haben, für unsere integrität bekannt, und diese unbezahlbare gut ist für uns wertvoller als alles sonst[/strong]
    • Re: Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

      Abgeschickt von babajaga am 21.month_mar.2008 13:37
      Hut ab Wolfgang, mehr davon bitte !
    • Re: Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

      Abgeschickt von babajaga am 21.month_mar.2008 14:25
      Leute, lasst euch doch nicht von einem Management-Handlanger manipulieren! Er nutzt doch nur Phrasen der manipulativen Dialektik und das auch noch sehr stümperhaft. Ziel ist es dabei, durch ausgewählte Begriffe eine positive Assoziation zum Thema UPS aufzubauen. Hey Manager-Handlanger, wenn Du so toll denkst und bist warum schreibst Du alles in Kleinschrift ? Keine Substantive, Adjektive etc. mehr in Neuss ? Alles einheitlich geworden -> alles eine UPS-Singularität ohne Entropie... 8)
      • Re: Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

        Abgeschickt von babajaga am 21.month_mar.2008 17:22
        Habt doch mal Geduld mit Wofgang. Ich habe den Eindruck, der Kollege hat uns noch lange nicht alles erzählt...
        • Re: Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

          Abgeschickt von babajaga am 21.month_mar.2008 17:43
          Entweder er lässt es vollkommen -> auch im Hinblick auf ein Arbeitsrechtverfahren oder man sagt den gesamten Kontext. Versuchsballons werden sehr gerne vom Management veröffentlich um nach Mitarbeiter-ID´s zu fischen !
          • Re: Betr. Wolfgang Keusgen Kodex zum Geschaeftsverhalten

            Abgeschickt von babajaga am 26.month_mar.2008 13:21
            [quote:Anonymous User format="text/plain"]Entweder er lässt es vollkommen -> auch im Hinblick auf ein Arbeitsrechtverfahren oder man sagt den gesamten Kontext. Versuchsballons werden sehr gerne vom Management veröffentlich um nach Mitarbeiter-ID´s zu fischen ! [/quote] [quote:Anonymous User format="text/plain"]Leute, lasst euch doch nicht von einem Management-Handlanger manipulieren! Er nutzt doch nur Phrasen der manipulativen Dialektik und das auch noch sehr stümperhaft. Ziel ist es dabei, durch ausgewählte Begriffe eine positive Assoziation zum Thema UPS aufzubauen. Hey Manager-Handlanger, wenn Du so toll denkst und bist warum schreibst Du alles in Kleinschrift ? Keine Substantive, Adjektive etc. mehr in Neuss ? Alles einheitlich geworden -> alles eine UPS-Singularität ohne Entropie... 8)[/quote] Die Firma UPS ist ein Dienstleistungsunternehmen und nicht die Stasi! ;) UPS-Manager haben sicher andere Tätigkeiten denen sie nachgehen können als irgendwelche Mitarbeiter auszuspionieren.
            • Manager & besseres zu tun ...

              Abgeschickt von babajaga am 26.month_mar.2008 16:50
              UPS Manager lesen und schreiben hier fast schon regelmäßig. Dabei nutzen sie primär ihren Dienstrechner ohne einen Proxy einzuschalten. Spricht schon mal für die Herren..8)8)8) Im übrigen Kollege Manager, wenn B.K. et alumni was wollen, sollen sie es direkt machen und nicht Dich vorschicken:laugh:
              • Re: Manager & besseres zu tun ...BLÖDSINN!

                Abgeschickt von babajaga am 26.month_mar.2008 18:36
                Irgendwie komisch, oder? Immer wenn ich am Büro meines Center-Managers (ein Center inmitten einer der größten Städte Deutschlands) vorbeilaufe liest dieser die BILD-Zeitung oder führt telefonisch Privatgespräche. Oder er sitzt im Aufenthaltsraum und liest die Bild-Zeitung und führt Privatgespräche. Er kommt spät und hat pünktlich Feierabend - oder er sitzt noch lange im Auto und liest die BILD-Zeitung und führt per Handy Privatgespräche. Er hat ein unheimliches Talent alle möglichen Dinge zu deligieren. Es ist schon lustig mit anzusehen (eigentlich anzuören, mein Büro liegt direkt daneben), wie er vom Divisions-Manager in immer kürzeren Abständen ausgezählt wird. Seine Tage sind eigentlich gezählt, wir warten alle bereits auf den Nachfolger. Leidtragende sind hier aber unsere Supervisoren, welche total in Ordnung und kompetent sind, aber von diesem Typen regelrecht fertiggemacht werden. Unser ERI war grottenschlecht.
                • Re: Manager & besseres zu tun ...BLÖDSINN!

                  Abgeschickt von babajaga am 26.month_mar.2008 19:22
                  Hier lesen und schreiben UPS Manager mit verschiedenen Motiven -> daher ist es kein Blödsinn ! Es ist mir sch***egal wie sehr euer Manager angezählt wird und wie toll alle anderen sind. Alleine die Preisgabe der Details (Büro, anzählen durch Div etc.) macht eine Identifikation sehr einfach. Entweder stört es den Verfasser nicht oder die Sache dient mal wieder dem üblichem UPS-blubbblubb.... Sollte der Verfasser immer noch von den lauteren Absichten von UPS überzeugt sein, möge er sich die einzelnen Post´s hier (vor allem die über Harald M. & das Zitat von Herrn B. C.) durchlesen. Daher steht die Aussage: B.K., B.C. et Alumni go home !!!!!!:mad:
              • Re: Manager & besseres zu tun ...

                Abgeschickt von babajaga am 28.month_mar.2008 22:07
                ZITAT: UPS-Manager haben sicher andere Tätigkeiten denen sie nachgehen können als irgendwelche Mitarbeiter auszuspionieren. Vor allem dieser Herr in Schwaben, der öfters mit dem Auto oder Motorrad unterwegs ist und seine Zusteller ausspitzelt, ob die auch nicht pinkeln gehen... Das sind die emmens wichtigen Aufgaben eines hochdotierten Managers :laugh:
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