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Mut zu Emotionen

by Alcatel-Lucent posted on 16.01.2008 18:58 last modified 16.01.2008 19:18 —

Es zerrt. Es zerrt an den Nerven. Es wird ständig diskutiert und informiert und man möchte eine Lösung haben und die ziemlich schnell. Man ist ständig müde, und viel zu oft gereizt. Man kommt zu nichts.

Was ist mit uns los? Wir können alle rational denken, wir können alle was schaffen und jetzt werden wir mit etwas konfrontiert, das nicht zu leicht aus der Welt zu kriegen ist. Wir gehen meistens müde aus der Firma und erreichen eigentlich nichts. Es geht alles so schnell und gleichzeitig so langsam.

Ich denke, und so ist die Erfahrung in ähnlichen Situationen, daß wir alle nach einer Lösung suchen, die schnell kommen muß. Wir möchten „erlöst“ werden. Der Druck muß weg. Aber wo kommt der Druck her? Nur von außen oder auch aus uns selbst?

Die Firma möchte uns los werden. Sie gibt uns einen Termin vor, der sehr kurzfristig ist. Ständig erfahren wir was Neues und wir sollen uns lediglich auf den Übergang zu Wipro vorbereiten. Es geht nicht mehr darum, "OB" wir gehen wollen sondern „WIE“.

Doch ´möchte ich rübergehen? Habe ich eine Wahl? Gibt es Alternativen und falls ja, wie sehen sie aus? Das sind alles Fragen, worüber ich versuche, nachzudenken. Aber ich komme noch nicht dazu, klare Gedanken zu fassen.

Aber ist diese Hektik nötig? Muß ich schnell entscheiden oder lasse ich mich vom Management treiben? Wir müssen schnell (!) die Hektik rausnehmen, Fakten zusammentragen, um abzuwägen. Die Firma hat uns ein neues Projekt gegeben: Outsourcing zu Wipro. Machen wir es gut – für uns.

Besinnen wir uns auf unsere Fähigkeit zu analysieren, und auf der Basis von ausreichend vielen Fakten die richtige Schlussfolgerung zu ziehen. Zusammen sind wir in der Lage für jeden die richtige Lösung zu finden. Packen wir es an. Wir haben eine gute Ausgangssituation. Wir brauchen Zeit und wir müssen sie uns jetzt nehmen, jeder für sich und gemeinsam. Dann kriegen wir dann den Druck weg – aber zu unseren Gunsten.

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