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Projekte
Neue Projekte sind bei uns möglich und immer gerne gesehen. Bitte Anfragen an netzwerkit@labournet.info schicken
Alcatel - Lucent
Die transatlantische Fusion von Alcatel und Lucent bedroht zunächst 12500 Stellen weltweit. Betroffen sind alle Bereiche. Statt Kräfte zu bündeln gibt es überall fragwürdige "Synergien". So einfach ist das nicht, deshalb tauschen sich hier Alcatel-Lucent-Beschäftigte aus, informieren sich gegenseitig und suchen nach neuen Wegen.
The Galley
Welcome on board! You have just come aboard the Galley, a website from UPS employees in Germany. Our aim is to enable and support rank and file communication and networking. We also make public what we are doing and what is going on at UPS. It is a globally operating company using more or less uniform methods. The problems we face are therefore the same or similar the world over. Isn´t it time to stand up together and fight for dignity in the workplace, for safe jobs that we can not only live from but also with?! UPS management tells us that „integrity matters“. It also says that it wants to comply with legal regulations, current contracts and conform to its own standards. They obviously needs a little help from us to get there. Let´s synchronise the world of solidarity at UPS!
Siemens
NCI (Network for Cooperation & Initiative) ist ein auf privater Basis organisiertes Mitarbeiternetz von Siemens Mitarbeitern, die vom Stellenabbau bei Siemens in der Hofmannstraße betroffen sind.
Forum Betrieb, Gewerkschaft und Soziale Bewegung Berlin
In den letzten Monaten haben wir Situationen in den Betrieben erlebt, die sich merkbar verändert haben. In den Auseinandersetzungen, Kämpfen und Streiks gegen Werksschließungen, Entlassungen, Lohnkürzungen etc., z.B. bei der Charité, Orenstein und Koppel (CNH), bei Bosch Siemens Hausgeräte (BSH), der S-Bahn oder auch bei DaimlerChrysler... wollten viele KollegInnen neue und eigenständige Wege gehen. Diese Erfahrungen haben uns aber auch die Grenzen deutlich gemacht, die die einzelnen Kämpfe hatten. Denn es wurde deutlich und zum Teil sehr schmerzhaft bewusst, wie hilflos wir sind, wenn wir nicht auch eigenständige Strukturen und Strategien haben! Wir wollen ein organisations- und apparatunabhängiges kritisches Netzwerk, um in kommenden Kämpfen zu verhindern, dass wir vom Gewerkschaftsapparat bzw. den Co-Managern über den Tisch gezogen werden, um zu erreichen, dass unsere Kämpfe nicht abgewürgt werden, wenn sie Wirkung zeigen!
Standpunkt-Gruppe der DB, GDL u. TG
Der Standpunkt ist eine Publikation von unabhängig von den Funktionären der Gewerkschaften agierenden kritischen Gewerkschafter bei der Deutschen Bahn. Kritisch gegenüber dem unternehmensfreundlichen Handeln der Gewerkschaften und dem verachtungsvollen Treiben der Deutschen Bahn.
AK RuM
Ressourcen und Material aus der DB S treffen sich alle zwei Monate in Ffm zu einem „Stammtisch“. Hier werden Termine und Themen koordiniert.
Sozialforum Nürnberg
Das Sozialforum Nürnberg trifft sich jeden zweiten Montag eines Monats um 19.30 Uhr im kleinen Saal des Nachbarschaftshauses Gostenhof, Adam-Klein-Straße 6, 90429 Nürnberg.
NetLeiwand
Siemens Wien und Siemens weiter gen Osten. Not only Siemens Vienna but also Siemens locations in Eastern Europe. Ab heute sind die Berichte über alles, was "Net Leiwand" im Bereich von Siemens Österreich ist, hier zu finden. Bitte ändert Eure Favoriten und bleibt uns weiterhin treu! Wir danken vor allem Inken Wanzek aber auch allen anderen NCI-KollegInnen für die geleistete "Geburtshilfe" von NetLeiwand!
MAN
Mitarbeiter-Netzwerk der Beschäftigten des MAN Werkes Salzgitter sowie des NEOMAN Bus Werkes Salzgitter
Altana / Nycomed
Am 1.1.2007 kaufte das dänische Pharmaunternehmen Nycomed die Altana Pharma AG. Weltweit sollen nun rund 1250 Stellen abgebaut werden, davon allein 800 am Hauptsitz Konstanz. Wir schweigen nicht mehr: Hier tauschen sich MitarbeiterInnen aus und suchen gemeinsam nach konkreten Handlungsmöglichkeiten, sich zu wehren.
Belegschafts- Allianz bei Dow Stade
Die Belegschafts- Allianz kurz genannt „BA“ ist eine gewählte Liste im Betriebsrat des Dow Werk in Stade, die mit vier Sitzen dort vertreten wird. In diesem Netzwerk nutzt die „BA“ die Möglichkeit Informationen und Sachthemen für die ganze Belegschaft von Dow bereit zustellen. Darüber hinaus können durch diese Initiative auch andere Betriebe, mit ähnlichen Themen davon profitieren. Wir die „BA“ informieren und freuen uns im Gegenzug über konstruktive Kritik, Anregung, und Verbesserungsvorschläge. Somit gibt das Netzwerk Raum für einen Dialog.
Daimler Sindelfingen
"Was tun?" - Betriebszeitung von und für Kolleg/Innen von Daimler Sindelfingen erscheint seit vielen Jahren. An dieser Stelle soll ein Projekt entstehen, dass allen interessierten Kolleg/Innen die Möglichkeit bietet, zu diskutieren, das Projekt kritisch zu begleiten und anonym eure Meinung zu sagen.
Anti-Antifa gegen Gewerkschafter
Netzwerk IT und seine Aktivist/Innen sind bereits mehrfach Opfer der Anti-Antifa geworden. Anläßlich eines Prozesses in Nürnberg im Dezember 2007 ist herausgekommen, dass die Polizei Informationen der Anti-Antifa-Nürnberg (AAN) zur Kriminalisierung von engagierten Antifaschist/Innen nutzt. Daraufhin hat sich eine Initiative von Betroffenen gebildet, die das Treiben der AAN stoppen will. Aus diesem Anlass dokumentieren wir an dieser Stelle alle uns betreffenden Aktivitäten der Anti-Antifa sowie Informationen über ihre Strukturen, Hintermänner und Nutznieser.
Gesundheit
Das Projekt Gesundheitswesen ist ein offener Treffpunkt für alle, die in der weißen Fabrik, dem Pflegebereich usw. arbeiten oder durch die Krank-Mach-Reformen betroffenen sind.
Meinungsfreiheit und Arbeitswelt
Das Recht auf freie Meinungsäußerung, Meinungsfreiheit, Koalitionsfreiheit und Streikrecht sind zwar in der UN-Menschenrechtscharta enthalten, aber im Betrieb nur bedingt gegeben.
Elektronische Kriegsführung
Unter diesem vielleicht etwas ungewöhnlichem Namen dokumentieren wir die Angriffe, die gegen Netzwerk IT stattfinden.
Karstadt - Quelle
Der Karstadt-Quelle Konzern wird radikal umgebaut. Die "guten, alten Zeiten" der Quelle-Familie werden durch das neue Management unter Thomas Middelhoff brutal beendet. Jüngstes Beispiel ist die angekündigte Schließung der Servicecenter in Nürnberg, nachdem sich die Kolleg/Innen geweigert hatten, Lohnsenkungen bis zu 40% zu akzeptieren. Doch jetzt beginnen die Beschäftigten sich zu wehren.
Tous ensemble
Initiative für kritische Öffentlichkeit und gesellschaftliche Verantwortung – solidarisches Mit- und vor allem Füreinander statt Konkurrenz jede/r gegen jede/n
Schweiz
Die Schweiz gilt nicht gerade als Hochburg für Arbeitskämpfe. Tatsächlich gibt es seit 1937 den Arbeitsfrieden, der die Schweiz zu einem der streikärmsten Länder der Welt macht. Aber das Image einer Idylle stimmt schon lange nicht mehr. Die Globalisierung erreicht auch die Schweiz und in ihrer Folge entstehen ungewohnte betriebliche und soziale Konflikte. Darüber soll im Projekt "Schweiz" berichtet und diskutiert werden.
Sinitec
Sinitec wurde an A&O verkauft. Wie geht es weiter? Wie ist der Stand? Viele MitarbeiterInnen haben ihre letzten Arbeitstage vor sich, andere bangen um ihre Zukunft. Ein Sanierungstarifvertrag wurde verabschiedet. Die, dabei bleiben wollen, können sich hier zum Einen austauschen, zum Anderen organisieren oder einfach nur meckern.
ALSTOM (LHB)
Ein altes Traditionsunternehmen in Salzgitter gerät langsam in den Strudel der gegenwärtige Tendenz in den Betrieben der Abbau von Arbeitsplätzen. Seit einigen Jahren gehört LHB dem französischen Großkonzern ALSTOM. Anscheinend wendet die Firma ALSTOM eine andere Praxis an um ihre Mitarbeiter zu mindern an dem Standort Salzgitter.
AEG
Hier entsteht ein neues Projekt von und für Beschäftigte der AEG-Hausgeräte. Nach den Horrormeldungen über die Zukunft der AEG fragen sich viele, wie es weitergeht und was an den immer wieder neuen Gerüchten dran ist. Viele haben Angst um ihre Zukunft. Mit dem Projekt "Druckwächter" soll ein Ort geschaffen werden, wo wir uns austauschen können, diskutieren, oder einfach auch nur mal meckern.
Jobkiller Electrolux
Electrolux will die Hälfte seiner Fabriken in Europa schließen und die Produktion in Billiglohn-Länder verlagern. Davon betroffen ist auch das AEG-Werk in Nürnberg, wo über 1750 Arbeitsplätze vernichtet werden sollen. Selbst das neue Werk in Polen ist heute schon wieder zu teuer. Die Idee des Boykotts wurde von vielen Nürnberger/Innen spontan aufgegriffen, die auf die geplanten Massenentlassungen reagierten, und gegenüber der Presse erklärten: „Wir kaufen nichts mehr von AEG-Electrolux“! Mit dieser Initiative des Sozialforums Nürnberg unterstützen wir gemeinsam den Kampf der AEG-Belegschaft.
CSC
Der amerikanische Informationstechnologie-Konzern Computer Sciences Corp. (CSC <http://www.csc.com/>) hat den Abbau von 5000 Stellen angekündigt, die Mehrzahl davon in Europa. Auf einer Betriebsversammlung am 10.05.06 verkündete die Geschäftsleitung aus Wiesbaden den ca. 240 Beschäftigen am Standort Immenstaad (Bodensee), dass zum Ende des Fiskaljahres 07 der Standort vorraussichtlich geschlossen wird. Betroffen ist das Helpdesk, das Data-Center, Remote-Services, die nach Indien und Osteuropa ausgelagert werden. Das gleiche Schicksal droht dem Standort Luton und lokalen Supporteinheiten, wo Beschäftigte durch externe Mitarbeiter ersetzt werden sollen. Am 21.06. fand um 18 Uhr in Friedrichshafen im IG-Metall Haus, Riedleparkstr. 13 eine erste Versammlung der Beschäftigten in Immenstaad statt. Für die Chronik wäre es schön einen Bericht davon zu bekommen, schreibt an: honey@labournet.info . Das gleiche sollte für andere Standorte auch organisiert werden. Schickt Termin und Ort an honey@labournet.info und wir werden den Termin veröffentlichen.
Niedriglohn am Pranger
Dortmund hat ein Sozialticket – Nürnberg, Fürth und Erlangen brauchen ein Sozialticket!
